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千万大学生毕业即失业，企业月薪过万却用工荒，问题究竟出在哪？

千万大学生毕业即失业，企业月薪过万却用工荒，问题究竟出在哪？

zuiw 2023-09-27 资讯

文/跳跳妈妈

最近几年大学生的就业形势真的是非常不乐观了，因为特殊情况的影响，各大企业也都受到了不小的打击，所以也没有那么多岗位可供大学生们选择了。

在早些年的时候，
大学生还是个“稀罕物”，
谁家要是能有一个学生考上大学，那真的是“光宗耀祖”，全村都跟着骄傲，未来的发展也自然是不用发愁的。

但如今大学生数量越来越多了，
却也变得越来越“不值钱”了
，正应了那句话“物以稀为贵”，在这个大学生“遍地走”的年代，大学生们的就业也愈发的困难了。

不少大学生都是
“毕业就失业”
，在短时间内根本无法找到心仪的工作，而在这些
“家里蹲”
大军当中也不乏有很多
985、211的名校生，甚至是研究生。

然而就在这边大学生为就业问题抱怨的时候，
那边的企业也在为招人发愁
，甚至有些企业开出万元月薪的条件，也依然招不上来人，当
“就业难”和“用工荒”
共存的时候，问题究竟出在哪？

千万大学生毕业即失业，企业月薪过万却用工荒，问题究竟出在哪？

根据相关统计数据显示
2023年
高校毕业生总人数达到了
1158万人
，相较于
2022年增加了82万人，
再创历史新高。

然而毕业生人的人数涨幅如此之大，
可是求职成功率却没有什么变化
，数据显示，2022年毕业生获得offer的比例为
46.7%，
连一半都不到，而
2023年
毕业生获得offer的比例也仅为
50.4%。

如今大学生就业问题已经是社会的一大难题了，可是这边千万大学生在抱怨找不到工作，那边企业却也发愁招不上来人。

一个工厂的HR表示，厂里的一些岗位
月薪已经提到了10000元
，包吃包住，
还有五险一金，
工作内容也是非常的简单，可即便是这样，却也无人问津。

在以前的时候，大学生们找不到工作就会开玩笑的说
“找不到工作就要进厂打工”，
然而真到了找不到工作的时候，
却谁也不愿意去进厂打工了。

大学生的
“就业难”和工厂的“用工荒”
出现在了同一个时空里，其实背后还是反应出了很多的问题。

首先就是现在的大学生们宁愿
坐办公室里一个月赚1500，也不愿意进厂赚10000，
而这里面有一部分原因是现在很多大学生都吃不了苦，无法接受工厂这种看起来
“不体面”
的工作。

而除此之外，
就是对自己努力了这么多年取得的成绩的不甘心
，为了考上一所好大学，大学生们付出了很多的辛苦，但是毕业之后，却又要他们去做一些与学历不符的工作，
他们的心理肯定难以平衡。

其次，就是工厂里的一些工作，
可能并没有想象中的那么轻松
，虽然工资可能高一些，但全都是用辛苦换来的，总之，工厂里的工作能满足人们的温饱问题，
但是却满足不了人们的精神需求。

而且工厂里的晋升空间很小，
可能做了很长时间依旧是个一线员工
，所以这对于他们未来的发展是很不利的。

在这样的情况下，
大学生们也难免会产生一种强烈的不安感
，所以很多大学生可能并不是不想进厂，而是工厂的工作真的不适合他们。

如今大学生就业难已经成了社会的普遍现象，
但是一边的工厂却闹起了用工荒”，
这其实还是因为两者之间的偏差造成的，大学生想要体面且高薪的工作，但是工厂却给不了。

不过在十四五规划当中提到：
未来将会拓宽技术工人上升通道
，畅通非公有制经济组织、社会组织、自由职业专业技术人员职称申报和技能等级认定渠道，也就是说，
未来工人的发展，不见得会很差。

今日话题：
对于这种现象你有何看法？欢迎在评论区畅所欲言。