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开学前解聘76名教师,“老师的好日子到头了”吗?在编裁员不可能

本文主要讲述了惠州市惠阳区一所学校解聘76名合同制老师的原因和影响,其中涉及师资稳定、招聘原则、内卷和教育教学质量等方面。文章指出,师资稳定对基础教育非常重要,而招编是有预算的,不会出现师资过剩。此外,文章还提到了未来教师职业的变化,即考编竞争会更加激烈,但教师岗位不会减少,只会增加考编的难度。因此,不会出现教师过剩的情况,而更多的是教师资格证持有人员过剩。
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