广西壮族自治区公开招聘城镇公益性岗位人员的招聘方案如下： 一、招聘原则：公开、平等、竞争、择优。 二、招聘人数：全区范围内公开招聘城镇公益性岗位后勤人员1名。 三、招聘对象及条件： 1. 田阳籍就业困难人员，包括但不限于以下几类：残疾人员、城镇大龄失业人员、低保家庭人员、城镇零就业家庭人员、长期失业人员、失地人员等。 2. 遵纪守法，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；有志于从事公益性岗位工作，有较强的吃苦和奉献精神；身体健康，或身有残疾但能胜任岗位工作要求。 3. 不符合招聘对象和条件的其他人员。 四、招聘程序：报名登记、资格审查、公示、签订合同、正式上岗和建立档案。 五、聘用管理及待遇：由用人单位负责管理，被聘用人员严格按照有关规定和岗位需要安排上岗，遵守单位纪律和工作制度，服从单位安排和履行岗位职责。补贴期限不超过3年。 六、有关政策要求：公益性岗位人员在服务期间可通过其他途径实现就业，有序退出公益性岗位，扩大就业面，凸显公益性岗位的“托底线、救急难、临时性、公益性”属性。 七、纪律监督：各用人单位要精心组织实施招聘工作，对违反规定，弄虚作假，徇私舞弊的，一经查实，按有关规定追究相关人员的责任。 报名咨询电话和报名监督电话在文中给出。 以上是此次广西壮族自治区公开招聘城镇公益性岗位人员的招聘方案的概括。