一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”为原则，按照德才兼备的标准，采取面试办法，择优聘用。

　　二、招聘对象和条件

　　本次招聘拟向社会公开招聘副总经理岗位1人，上述拟招聘人员应满足以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，政治可靠，作风正派，遵纪守法，品行端正。

　　2.具有良好的思想政治素质、强烈的事业心和责任感创业创新激情和职业道德素养。

　　3.政治表现良好，个人无不良信用及犯罪记录，品行端正，诚信廉洁，身体健康。

　　4.具备招聘岗位所需的条件；（详见附件1）

　　三、信息发布

　　招聘信息通过第三方人力资源中介机构在福州人事人才网公开发布。

　　四、招聘流程

　　（一）报名时间：2023年12月27日至2024年1月15日（报名截止日期2024年1月15日24：00，逾期不受理）。

　　（二）采取网络报名，不设现场报名。程序如下：

　　1.公告发布渠道。福州人事人才网（zph.fzrsrc.com）、智联招聘（www.zhaopin.com）等。

　　2.报名材料包括：

　　（1）个人简历；

　　（2）学历、学位证书复印件；

　　（3）应聘者身份证正反面；

　　3.报考人员通过电子邮件将报名材料（邮件标题及附件均命名为：应聘岗位+姓名）发送至邮箱huangshaoting@zyszkj.com进行网上报名。

　　（三）初筛和资格复审

　　1.线上初筛后，将对拟面试人选进行线下资格复核，参与人员应于规定时间内到指定地点提交材料。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或聘用资格。

　　2.参加现场资格复审面试人员需携带以下材料：

　　①毕业证原件及复印件1份；

　　②学位证原件及复印件1份；

　　③身份证原件及复印件1份；

　　3.本次招聘采用面试的方式。

　　（四）面试条件：初步进行简历筛选，合格者将以电话形式通知进入面试环节。时间、地点以电话通知为准。

　　（五）背景调查

　　对拟录用人员进行背景调查。

　　（六）体检

　　公司组织拟录用人选进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，费用由拟录用人员自行承担。体检不合格或查实所提供材料不实者，取消录用资格。

　　（七）公示

　　经面试合格后，确定为拟录用的对象，将在福州市人事人才网等平台予以公示。

　　五、其他事项

　　（一）报名人员对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格；

　　（二）报名人员所提供的个人信息资料不予退还，公司将予以妥善保管；

　　（三）应聘者请自行下载公司专用表格填写履历，谢绝其他格式履历表。（详见附件2）

　　附件：

　　

　　

　　中禹（福建）数字科技有限公司

　　2023年12月26日\\r\\n \\r\\n