姓名: 马静
学校: 西南财经大学
学院: 工商管理学院
职称:  

<div class> <p> <br/>   马静<br/>   教育背景:2002-2007,美国史蒂文斯理工学院,科技管理专业,博士;1999-2002,中国科学技术大学,管理科学与工程专业,硕士;1995-1999,安徽师范大学,经济学专业,学士。<br/>   所获荣誉及奖项:2006年,美国信息系统年会博士生专项论坛;2004年,美国产品创新前瞻会议博士奖学金;2003年,史蒂文斯理工学院管理学院杰出学术成就奖。<br/>   研究经历:2003年8月至今,在美国史蒂文斯理工学院,为期四年的国家自然科学基-信息科技研究(NSF-ITR)项目中开发行为评价的新方法。设计了一种用以评价和比较在三种不同的协作环境中的团队行为的研究方法,运用定性与定量方法,对大型数据库进行数据分析,曾经多次以模拟实验室会议的参与者和管理者身份进行观察,采访和评论。为项目“组织内创造性及毁灭性的冲突”创建并维护了项目进度安排,同时与内部和外部参与者协调及时调整项目行为。<br/> 1999年9月-2002年8月在中国科学技术大学。 在当地发改委发起的“十五规划”项目中,参与经济分析部分的工作;在“高等教育成本”项目中,对于高等教育的成本改变及其对国民经济的影响进行了建模分析。<br/>   工作经历:2000年7月-2002年8月为安徽民生信息工程有限公司做商业分析,带领研究小组为数家中小型高新技术企业申请国家创新基金提供市场及财务分析报告。1997年2月-1997年8月为安徽源牌公司做商业顾问,将六-西格玛概念引入至该公司质量控制系统。曾发表十多篇优秀论文在国内外优秀期刊上。研究兴趣集中于组织团队合作和产品创新,主要致力于研究在以信息技术为中介的环境中如何促进更有效的团队合作和新产品创新。<br/>   EMAIL:majing@swufe.edu.cn</a><br/>  </p> </div>


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