问:银行春季招聘什么时候录取?
校园招聘或者是网上投递简历的话一般是需要等一到两周的通知,然后再面试,最后再通知是否录用,前后估计需要一个月的时间。猎头公司招聘的话,一般会再三天左右通知你是否进行复试。需要值得考生注意的是,银行网申结束后,不同的分行给考生发送信息的时间是不同的,有的分行时间比较早,而有的分行时间比较晚,所以如果考生发现已经有其他分行的考生收到了笔试邀请而自己却未收到的时候,千万不要着急,也不要轻易放弃笔试,耐心等待,直到自己报考的分行出通知为止。
银行面试主要以无领导小组讨论和半结构化面试的形式考察。相比于半结构化面试,无领导小组面试的难度会更大,会更加注重对考生思维能力的考察,考生须快速阅读材料,边阅读边思考,在较短时间内准备出自己的发言内容。
1.银行春季招聘介绍 篇一
银行每年招两次:秋招和春招。每年银行秋季招聘结束后,立即跟进银行春季校园招聘。银行春季校园招聘是指各大银行每年3-5月组织的应届毕业生招聘计划。
春季校园招聘是秋季校园招聘的补充。如果秋季招聘未满,或年后有人离职,银行需要再招聘一批人才填补空缺。
春季的校园招聘人数比秋季少,但一些银行仍然可以提供数千个名额。例如,2014年农业银行招聘人数高达5790人,2013年交通银行招聘人数约2200人。
2.银行招聘流程 篇二
银行春季招聘:流程基本上跟秋招一样。但是有的时候会有讲会、初面环节。当然有些银行也为对参加秋季银行招聘的考生提供绿色通道,秋招时面试未过,春招可以直接参加面试。
3.银行春招考试内容 篇三
1银行春招的笔试内容一般包括行测、综合知识、英语和性格测试。
2其中行测主要包括数量关系、言语理解、判断推理和资料分析;综合知识包括金融学、经济学、会计学、管理学、法律、计算机、时政、银行常识等;对英语的考察主要包括阅读理解和语法词汇。
3春招考试时会沿用秋季招聘考试题型,但是题目数量上大部分银行会有缩减,有的时候还会出现与秋招相类似的题目。
4面试相对来说变化较少,除了周期缩短之外,面试形式基本上仍是以无领导+半结构化为主。
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