作为潍坊银行跨区域设立的首家异地分行,青岛分行成立于2010年1月,现已形成覆盖青岛全辖的机构网络布局。潍坊银行青岛分行始终坚持差异化发展路线,各项业务发展稳健,经营指标稳步上升,为满足我行各项业务全面发展需求,现面向社会诚邀金融精英加盟。
一、基本要求
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守各项法律法规,认同潍坊银行企业文化。
(三)具有良好的道德品行。
(四)岗位所需的专业或技能条件。
(五)适应岗位要求的身体条件和心理条件。
(六)符合潍坊银行员工履职回避的有关规定。
二、招聘岗位及任职条件
(一)市场拓展部经理
1.工作地点:青岛市区
2.招聘人数:1人
3.任职资格要求:
(1)本科(含)以上学历;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)具有2年(含)以上银行客户经理工作经历及1年(含)以上同等职级任职经历,不含实习期;
(4)熟悉银行信贷业务知识、企业财会知识和银行业务操作流程,了解国家金融法律法规;
(5)具有较强的市场开拓、沟通协调能力及客户服务意识。特别优秀者可适当放宽条件。
(二)综合柜员
1.工作地点:莱西
2.招聘人数:1-2人
3.任职资格要求:
(1)本科(含)以上学历;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)具有2年(含)以上银行柜台服务工作经验,不含实习期;
(4)熟悉银行柜面业务知识和操作流程,了解国家金融法律法规;
(5)具有较强的亲和力、沟通应变能力和团结协作精神,形象气质良好。特别优秀者可适当放宽条件。
(三)理财经理
1.工作地点:莱西
2.招聘人数:1-2人
3.任职资格要求:
(1)本科(含)以上学历;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)具有2年(含)以上理财经理岗位工作经验,不含实习期;
(4)熟悉银行相关岗位业务知识和操作流程,了解国家金融法律法规;
(5)具有较强的专业能力、沟通表达能力和团结协作精神。特别优秀者可适当放宽条件。
(四)客户经理
1.工作地点:莱西
2.招聘人数:1-2人
3.任职资格要求:
(1)本科(含)以上学历;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)具有2年(含)以上银行客户经理工作经历,不含实习期;
(4)熟悉银行信贷业务知识、企业财会知识和银行业务操作流程,了解国家金融法律法规;
(5)具有较强的市场开拓、沟通协调能力及客户服务意识。特别优秀者可适当放宽条件。
三、招聘流程及注意事项
(一)招聘流程
1.组织流程网上报名→简历筛选→笔试→面试→背景调查、体检→录用
2.报名须知登陆潍坊银行网站(http://www.bankwf.com),点击“人才招聘”“招聘动态”,下载并填写《潍坊银行青岛分行社会招聘报名表》,连同其他证件包括身份证、毕业证、学位证、资格证书、主要荣誉等证书及近期全身彩色照片(1张),以电子版形式发送至报名邮箱,并在邮件主题注明“姓名、应聘”字样(资料不全的不予考虑)。
报名邮箱:wfqdbank@126.com
报名截止时间:2025年6月15日下午17:00。
咨询电话:0532-68628861。
(二)注意事项
1.应聘者须提供真实、准确、完整的个人信息,并承诺信息属实,若经审核不符合招聘条件或与事实不符,潍坊银行有权取消应聘者的应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。
2.本次招聘不接收纸质简历,不接受现场报名,不以任何方式收取任何费用,请广大应聘者提高警惕,谨防受骗。
3.对于通过各招聘环节的应聘者,潍坊银行将通过邮件、短信或电话等方式通知应聘者,请保持手机通讯畅通,并及时查看邮件、短信,以免遗漏重要通知。
4.潍坊银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
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