<div class> <p> </p> <br/> <table width> <tbody> <tr> <td width> 姓名: 江卫东</td> <td width> 性 别: 男</td> <td width> 出生年月: 1967-12-26</td> <td width> </td> </tr> <tr> <td width> 职称: 教授</td> <td width> 办公电话:</td> <td width> 导师类别: 硕士生导师</td> <td width> </td> </tr> <tr> <td colspan width> 电子邮件: jiangwd1226@sina.com</td> <td width> </td> </tr> <tr> <td colspan width> 工作单位: 经济管理学院</td> <td width> </td> </tr> <tr> <td width> 最后学历: 研究生毕业</td> <td colspan width> 最后学位: 博士</td> <td width> </td> </tr> <tr> <td colspan width> 最后毕业学校: 南开大学</td> <td width> 毕业专业: 020106 人口、资源与环境经济学</td> <td width> 毕业时间:</td> </tr> <tr> <td colspan width> ◇ </strong>主学科研究方向: </strong></td> </tr> <tr> <td colspan width> 二级学科名称(主): 管理科学与工程 硕士学科</td> <td colspan width> 学科代码: 120100</td> </tr> <tr> <td colspan valign width> 1、人力资源管理。主要从事现代公司人力资源管理理论与方法的研究。具体内容包括胜任力评价、绩效评价、工作岗位价值评价、人员招募与甄选、人力资源开发和薪酬管理等,当前侧重于定量分析。<br/> 2、组织行为。主要探讨组织内雇员的行为和心理活动规律。</td> </tr> <tr> <td colspan width> ◇ </strong>目前从事的研究内容、承担和科研项目及经费: </strong></td> </tr> <tr> <td colspan valign width> 当前主持的研究项目有:<br/> 1、教育部人文规划基金项目“企业基层管理者工作倦怠及其与工作压力和工作满意度关系研究”。<br/> 2、江苏教育厅高校社科项目“R-BSC在高新技术企业绩效评价中的应用研究”。</td> </tr> </tbody> </table> <br/> <p> *如果发现导师信息存在错误或者偏差,欢迎随时与我们联系,以便进行更新完善。联系方式>></a></p> </div>