<div class> <p> <img alt src style/><br/> ►个人简介</strong><br/> 杜纲<br/> 信息管理与管理科学系教授<br/> 电子邮箱:tddg@tju.edu.cn<br/> <br/> ►研究方向</strong><br/> 管理系统分析与决策,系统工程与系统优化,工业工程,研发管理,战略绩效管理<br/> <br/> ►教育与工作经历</strong><br/> 1986.9-1989.3 天津大学运筹学 硕士<br/> 1991.9-1995.1 天津大学系统工程 博士(中加联合培养)<br/> 1982.1-1984.9 天津商学院基础课部 助教<br/> 1984.9-今 天津大学管理与经济学部 讲师、副教授、教授<br/> 2008.8-2008.11 英国埃克塞特大学 访问学者<br/> 2010.7-2010.9 美国佐治亚理工学院 访问学者<br/> <br/> ►学术兼职</strong><br/> [1]天津市运筹学会理事长<br/> [2]《运筹与管理》编委<br/> <br/> ►承担科研项目</strong><br/> [1]国家自然科学基金项目(71371132):面向产品族设计与架构的主从关联优化决策链及决策方法研究,2014-2017<br/> [2]国家自然科学基金项目(71071104):面向产品族集成架构的主从关联优化模型与方法研究,2011-2013<br/> [3]国家自然科学基金国际交流项目(71210107019):产品族架构与设计中的主从关联优化问题,2012-2012<br/> [4]国家自然科学基金项目(70172025):企业能力的层次-维度体系及层次演进机理研究,2002-2004<br/> [5]国家自然科学基金项目(79670065):具有非递阶多层次从者的激励系统理论及其应用研究,1997-1999<br/> [6]教育部社科规划基金项目(07JA630059):转型期社区卫生组织与绩效管理研究,2008-2010<br/> [7]天津市社科规划基金重点项目(TJSKGC0808):滨海新区和谐度研究,2008-2010<br/> [8]天津市社科规划基金项目(TJ03-GL020):基于核心竞争力的协同产品商务管理模式研究,2003-2005<br/> [9]天津市社科规划基金项目(2001-104):面向核心竞争力的企业能力层次-维度及指标体系研究,2001-2003<br/> [10]天津市社科规划基金项目:企业核心竞争力测评系统研究,1999-2001<br/> [11]军工项目:宇航元器件应用验证流程指南工具开发和验证,2011-2011<br/> [12]天津市教育科学规划基金项目(HE4065):面向管理类综合能力培养的三维教学体系研究,2012-2014<br/> <br/> ►企业合作项目</strong><br/> [1]海口农工贸股份有限公司战略薪酬体系研究,2010-2011<br/> [2]义乌市苏溪中心卫生院岗位、绩效与薪酬管理研究,2005-2006<br/> [3]济南市妇幼保健院岗位、绩效与薪酬管理研究,2003-2004<br/> [4]天津大学十二五规划战略地图,2010-2011</p> </div>