姓名: 李卫东
学校: 厦门大学
学院: 管理学院
职称:  

<div class> <p>       <img alt src style/><br/>   ►个人简介</strong><br/>   姓名:李卫东<br/>   性别:男<br/>   出生日期:1968.12.16<br/>   学历:博士<br/>   职称时间:2005年<br/>   职称职务:教授<br/>   办公地址:嘉一635<br/>   所在系:企业管理系<br/>   个人主页:http://sm.xmu.edu.cn<br/>   联系电话:0592-2185021<br/>   电子邮箱:weidongli@xmu.edu.cn<br/> <br/>   ►工作经历</strong><br/>   1991-1999,从事企业管理工作;<br/>   1999年-2002年,厦门大学管理学院在读管理学博士;<br/>   2002年-于厦门大学管理学院企业管理系从事教学科研工作<br/> <br/>   ►主要研究领域</strong><br/>   企业战略管理和组织创新<br/> <br/>   ►开设课程</strong><br/>   1.战略管理<br/>   2.高级微观经济学<br/>   3.微观和宏观经济学<br/>   4.管理学原理<br/> <br/>   ►招收指导专业</strong><br/>   1.战略与市场营销<br/>   2.管理理论与方法<br/> <br/>   ►科研课题</strong><br/>   主持多项重大横向课题的研究;<br/>   主持省级课题一项;<br/>   主持和参与国家级和部级课题多项。<br/> <br/>   ►主要论文和著作</strong><br/>   李卫东,网络信息技术下基于知识的决策分工、决策绩效和决策权力的配置,中国工业经济,2007.03。<br/>   李卫东,决策权力和监督权力在创新团队中的不对称配置,经济管理,2005.08。<br/>   李卫东,基于大学生学习机制的大学治理结构,当代教育论坛,2005.05。<br/>   李卫东,临时性、持续性竞争优势及其转化,商业时代,2005.05。<br/>   李卫东,企业组织结构知识决定因素的一个理论追述,经济评论,2005.05。<br/>   李卫东,企业技术创新的组织结构选择,经济问题,2002.03。<br/>   翁君奕,李卫东,合作团队与层级制竞争的信息本质,中国经济问题,2001.01。<br/>   李卫东,技术创新与企业组织结构选择,厦门大学出版社,2005.03。</p> </div>


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